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2022年昭通市大关县人民武装部招聘专职民兵教练员

来源:微大关公众号 时间:2022-03-25 14:34 点击次数: 资讯更全面,考试更专业
2022年昭通市大关县人民武装部招聘专职民兵教练员报名时间自公告发布之日起,到2022年4月20日截止(除周末外:上午8:30-11:30,下午15:00-17:30)。

两名~大关县人民武装部公开招聘专职民兵教练员

为加强我县民兵教练员队伍建设,有效提高民兵训练质效,根据有关要求,大关县人民武装部拟向社会公开招聘专职民兵教练员,具体要求和招考方式如下:

一、招聘条件

大关县专职民兵教练员,主要担负全县专武干部、民兵干部和民兵分队共同课目、专业课目的教学与训练;协助完成应征青年役前训练、学生军训;完成军事机关赋予的其他工作任务。招聘对象为退役军人,重点选拔具备“四会”(会讲、会做、会教、会做思想工作)教学能力和公文写作能力的退役士兵。

(一)基本条件

1、性别年龄:男性,35周岁以下(1987年1月30日以后出生);

2、学历要求:大专(含)以上学历;

3、户籍要求:户籍不限;

4、服役年限:在部队服役5年以上(含);

5、其他要求:具备“四会”教学能力,能胜任组训任教、日常办公事务等工作,可以熟练操作计算机办公软件,有基本公文写作能力。

(二)同等条件下优先聘用情形(需提供相关佐证材料)

(1)具有旅(团)级以上教导机构培训,具备“四会”教学能力和任教经历的;

(2)被旅(团)级以上单位评为优秀“四会”教练员的。

(3)担任过作战班班长的(有班长命令)。

(三)有以下情形之一的,不得招聘为民兵专职教练员

(1)本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

(2)本人家庭成员或主要社会关系人在服刑或正在接受调查的;

(3)曾受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

(4)编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;

(5)曾因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的;

(6)曾被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

(7)曾被开除公职、开除军籍或因违纪违规被辞退解聘的;

(8)有较为严重个人不良信用记录的;

(9)其他不宜从事民兵专职教练员相关工作的。

二、招聘计划

此次招聘专职民兵教练员共2名。

三、招聘程序

采取面向社会公开招聘的办法,由县人武部具体组织实施,包括考核、面试、考察等。

(一)报名时间、地点及方式

自公告发布之日起,到2022年4月20日截止(除周末外:上午8:30-11:30,下午15:00-17:30)。采取现地投送简历及证明材料的方式进行。报名地点:大关县人民武装部政治工作科。联系人:曾勐,联系方式:18387089189。

(二)报名材料

(1)本人身份证原件及复印件;

(2)学历学位毕业证书原件及复印件;

(3)本人退伍证原件及复印件;

(4)同等条件下优先聘用情形的佐证材料原件及复印件(非必要,比如旅(团)以上教导队培训结业证书、旅(团)以上“四会”教练员证书、班长命令等);

(5)《大关县人武部专职民兵教练员招聘报名表》(见附件);

(6)近期1寸免冠彩色红底照片3张。

(三)资格审查

根据报名提交的相关资料对报考人员进行资格初审,审查合格者确认登记并择期通知考试事宜。资格审查贯穿于整个招聘过程,如报考人员隐瞒信息或提供虚假信息,一经查实,取消资格。

(四)考核内容

采取军事素质考核和面试相结合的方式进行,每门100分,按军事素质测试及笔试50%、面试50%比例折算总成绩。

1.军事素质考核及笔试。主要考核徒手3000米跑(20分)、公文写作(40分)、教学法(40分)。其中,教学科目范围:队列训练、单兵战术基础、轻武器操作、卫生与救护、伪装与防护,考核科目自选一个、抽考一个,主要展示科目的讲解示范。

2.面试。面试总分100分,主要测试应聘者思想政治素质、组织协调和语言表达等能力。根据军事素质考核成绩,从高到低按招聘计划数1:3比例确定面试对象,不足规定比例的按实际人数确定,并公布入围面试人员名单。面试结束后,形成总成绩,若总成绩相同的,以专业测试成绩高的排位在前,按照招聘计划数1:2的比例确定考察对象,并公布入围人员名单。

(五)政治考核

对合格人员组织考察,考察标准参照《军队征集和招录人员政治考核规定》执行。出现人员放弃或考察不合格的,按总成绩从高到低依次递补。

(六)公示与聘用体检

根据体检考察结果,按照总成绩从高到低确定拟聘用人员,拟聘用人员公示7个工作日。公示期满后,没有反映问题或反映问题不影响聘用的按程序办理聘用手续,试用期2个月;对反映有影响聘用的问题查有实据的,不予聘用;对反映问题一时难以查实的,暂缓聘用,待查清后再决定是否予以聘用。报考人员在接到聘用通知后,必须在规定的时间内报到,无正当理由逾期者,取消聘用资格。

四、待遇保障

聘用人员与劳务派遣公司签订劳务合同,以劳务派遣形式到县人武部工作。

(一)试用期2个月,薪酬待遇2000元/月(不含五险),试用期满后按规定统一缴纳“五险”,薪酬待遇3500元/月(含五险)。

(二)不安排集中居住,不分配公寓住房,可安排宿舍。担负训练任务期间,同集训队居住,统一保障伙食;处理机关辅助性业务期间,参照所在工作单位就餐规定执行。同时,根据工作需要发放工作服。

(三)休息、休假按照有关规定执行。

五、其它事项

(一)招聘工作严格落实疫情防控措施,具体按照县疫情防控指挥部最新发布的疫情防控要求执行。

(二)招聘期间,请保持通讯畅通,及时查阅有关信息。因联系方式填写错误、联系不畅通或未及时查收信息等原因造成的后果由考生自行承担。

(三)报考人员凡提供虚假信息和材料获取报考资格的,或有意隐瞒本人真实情况的,一经查实,即取消报考资格。

(四)自正式聘用日起每半年组织一次日常表现及业务达标考核,采取优胜劣汰的方式,连续两次考核不合格者予以辞退,年度考核合格后续签年度聘用合同。

(五)本公告最终解释权由大关县人民武装部负责解释。

附件:

招聘报名表

报名表

扫描二维码下载报名表

大关县人民武装部

2022年3月24日

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